İçişleri Bakanlığı ve Millî Savunma Bakanlığı tarafından hazırlanan “Sözleşmeli Subay ve Astsubay Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” 01 Ekim 2025 tarihli ve 33034 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Yeni düzenleme ile sözleşmeli subay ve astsubayların muvazzaflığa geçiş şartları yeniden belirlendi. Mesleki sınav ve değerlendirme süreçlerinde kapsamlı değişiklikler yapılırken, disiplin hükümleri de daha net hale getirildi.

İşte Öne Çıkan Değişiklikler:

• Yazılı sınav, fiziki yeterlilik ve mülakat sınavı “mesleki sınav” kapsamında bir bütün olarak tanımlandı.
• Muvazzaflığa geçişte hizmet süresi şartı Subaylar için 7. fiili hizmet yılından 12. yılın sonuna kadar, Astsubaylar için 4. fiili hizmet yılından 12. yılın sonuna kadar başvuru yapılabilecek.
• Başvuru yapacak personelin sicil notu ortalamasının, sicil tam notunun %90’ı veya üzeri olması gerekecek.
• Yazılı sınavda genel kültür ve meslek bilgisi soruları yer alacak; fiziki testlerde şınav, mekik ve 3000 metre koşuda en az 50 puan alınması ve ortalamanın 60 olması şart koşuldu.
• Adayların mülakattan en az 70 puan alması gerekecek.
• Yazılı sınav %55, fiziki yeterlilik %15, mülakat %30 ağırlıkla değerlendirilecek; sicil ve mükâfat puanları da eklenerek nihai başarı puanı hesaplanacak.
• Komando kurslarını başarıyla tamamlayanlara ek puan verilecek.
• Son 1 yılda 10 puan veya 4 defa disiplin cezası alanlar, son 3 yılda 20 puan veya 8 defa disiplin cezası alanlar muvazzaflığa geçirilemeyecek. Ayrıca görevden uzaklaştırılan, tutuklu veya hakkında meslekten çıkarma soruşturması bulunanlar da muvazzaflığa alınamayacak.
• Yeni düzenleme, yayımlandığı 01 Ekim 2025 tarihi itibarıyla yürürlüğe girdi. Yönetmelik hükümlerini İçişleri Bakanı ve Millî Savunma Bakanı yürütecek.